Program; yöneticiler, takım liderleri, ekip yöneten uzmanlar, İK profesyonelleri, girişimciler ve liderlik rolüne hazırlanan profesyoneller için tasarlanmıştır. Özellikle ekipleriyle daha güçlü iletişim kurmak, gelişim görüşmelerini daha etkili yürütmek ve koçvari liderlik yaklaşımını günlük yönetim pratiğine taşımak isteyenler için uygundur.

Hayır. Programa katılmak için daha önce koçluk eğitimi almış olmanız gerekmez. Program, koçvari liderlik yaklaşımını liderlik rolü içinde kullanmak isteyen profesyoneller için yapılandırılmıştır.

Programın amacı profesyonel koç yetiştirmek değil; liderlerin koçluk yaklaşımından yararlanarak çalışanlarının düşünmesini, gelişmesini ve sorumluluk almasını destekleyen liderlik becerileri geliştirmesidir.

Koçvari liderlik zihniyeti, etik ve farkındalık, güven oluşturma, derin dinleme, güçlü sorular, GROW ve CLEAR gibi koçluk modelleri, değer odaklı liderlik, geri bildirim, gelişim görüşmeleri ve sürdürülebilir uygulama programın temel çalışma alanları arasındadır.

Hayır. Program uygulama odaklıdır. Vaka çalışmaları, pratikler, deneyimsel çalışmalar, koçluk görüşmesi uygulamaları ve günlük liderlik yaşamına aktarımı destekleyen çalışmalar öğrenme sürecinin önemli bir parçasıdır.

Program sonunda koçvari liderlik yaklaşımını kendi liderlik stilinizle bütünleştirmeniz; daha güçlü dinleme, soru sorma, geri bildirim ve gelişim görüşmesi becerileri geliştirmeniz ve ekip üyelerinin düşünme ve sorumluluk alma kapasitesini destekleyen bir liderlik yaklaşımı oluşturmanız hedeflenir.

LİDERİZ® Metodolojisi, programdaki öğrenmenin yalnızca bilgi düzeyinde kalmamasını; farkındalık, uygulama, geri bildirim ve sürdürülebilir davranış değişimi üzerinden liderlik pratiğine taşınmasını destekleyen gelişim yaklaşımıdır.

Programın tamamlanma koşullarını yerine getiren katılımcılara program sertifikası sunulur. Leader as Coach Development Program, Association for Coaching tarafından Recognized Leader as Coach Course olarak tanınmaktadır.

Program oturumları canlı online gerçekleştirilir. Katılımcılar kolaylaştırıcılarla ve diğer katılımcılarla etkileşim içinde uygulama yapabilir, sorularını paylaşabilir ve deneyimler üzerinden çalışabilir.

Evet. Kurumlar yöneticilerini açık programa yönlendirebilir veya ihtiyaçlarına göre kuruma özel bir Leader as Coach gelişim yolculuğu için bizimle iletişime geçebilir.